大同人才網(wǎng)提示:本簡(jiǎn)歷更新時(shí)間:2014-05-08
焦先生
  • 性  別:
  • 民  族:漢族
  • 年  齡:29 歲
  • 籍  貫:
  • 婚姻狀況:未婚
  • 身  高:168 CM
  • 體  重:54 KG
  • 政治面貌:共青團(tuán)員
  • 學(xué)  歷:大專
  • 工作經(jīng)驗(yàn):五年以上
  • 住  址:…………
求職意向
期望職位:管理、銷(xiāo)售、采購(gòu)
期望行業(yè):批發(fā)/零售
希望薪資:3 元/月|想在大同城區(qū)工作
185……316
獲取聯(lián)系方式
自我描述
技能特長(zhǎng):多年從事生產(chǎn)基層的管理,對(duì)人員的溝通與管理有一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃、物料、質(zhì)量等方面的控制有足夠的能力;,了解ISO9001-2008質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),了解供應(yīng)商管理;懂小家電維修和水電路安裝;常用辦公軟件的使用,文檔錄入及數(shù)據(jù)分析,PPT演講文稿的制作。
自我評(píng)價(jià):為人誠(chéng)信開(kāi)朗,勤儉節(jié)約,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于創(chuàng)新,敢于迎接挑戰(zhàn),敢于承擔(dān)責(zé)任,使全部精力投入工作之中,具備強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神。能承受一定的壓力,我相信我能在公司提供的環(huán)境中迅速成長(zhǎng),成為一個(gè)優(yōu)秀的人才!
教育經(jīng)歷
  • 時(shí)間:2003-09-2006-06學(xué)校:………………專業(yè):應(yīng)用電子
工作經(jīng)歷
  • 時(shí)間:2012-04-至今公司名稱:………………公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):機(jī)械(電)/儀表類(lèi)所在部門(mén):生產(chǎn)職位名稱:生產(chǎn)經(jīng)理
  • 工作描述:1、 負(fù)責(zé)原材料質(zhì)量控制、倉(cāng)儲(chǔ)質(zhì)量控制; 2、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)全過(guò)程質(zhì)量控制; 3、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行質(zhì)量與維護(hù)、保養(yǎng); 4、 負(fù)責(zé)設(shè)備部門(mén)人員的績(jī)效考核; 5、負(fù)責(zé)原材料的采購(gòu)和外協(xié)加工事宜; 6、 負(fù)責(zé)全廠的人事安排和所有生產(chǎn)活動(dòng)。
  • 離職原因:個(gè)人原因
  • 時(shí)間:2010-07-2012-03公司名稱:………………公司性質(zhì):股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè):家電工業(yè)所在部門(mén):品保職位名稱:產(chǎn)品評(píng)價(jià)工程師
  • 工作描述:產(chǎn)品評(píng)價(jià)工程師 1、 對(duì)初品電器件進(jìn)行評(píng)價(jià);對(duì)零部件的標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)行修改并參與新零部件的標(biāo)準(zhǔn)制定工作;重要零部件的型式試驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋并持續(xù)跟進(jìn);參與定時(shí)器、保險(xiǎn)絲和壓力開(kāi)關(guān)的質(zhì)量改進(jìn)工作; 2、 來(lái)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的修訂;對(duì)供應(yīng)商的檢驗(yàn)人員進(jìn)行檢驗(yàn)方法培訓(xùn); 3、 在2011年的質(zhì)量月活動(dòng)中獲得“質(zhì)量標(biāo)兵”的稱號(hào); 4、 負(fù)責(zé)區(qū)域的5S管理工作,熟知5S工作的重要性,多次被評(píng)為5S標(biāo)兵; 5、 電壓力鍋公司工會(huì)的膳食委員,每月不定期組織員工對(duì)食堂的環(huán)境衛(wèi)生、食物來(lái)源、制作工序等項(xiàng)目進(jìn)行突擊檢查并及時(shí)公布檢查結(jié)果;對(duì)食堂突發(fā)事件進(jìn)行跟進(jìn);還積極協(xié)助工會(huì)舉辦員工活動(dòng)如:歌唱比賽、員工趣味活動(dòng)、母親節(jié)送溫暖等等。
  • 離職原因:個(gè)人原因
  • 時(shí)間:2006-06-2010-06公司名稱:………………公司性質(zhì):股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè):家電工業(yè)所在部門(mén):品保職位名稱:QE工程師
  • 工作描述:1負(fù)責(zé)電子車(chē)間制程異常的處理,跟蹤 ; 2負(fù)責(zé)檢驗(yàn)人員的管理和培訓(xùn); 3品質(zhì)例會(huì)的召開(kāi)及處理結(jié)果的跟進(jìn); 4客訴異常的分析處理及糾正預(yù)防措施的跟進(jìn); 5來(lái)料異常分析及檢驗(yàn)人員的指導(dǎo)工作。
  • 離職原因:內(nèi)部調(diào)動(dòng)
  • 時(shí)間:2005-06-2006-03公司名稱:………………公司性質(zhì):股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè):家電業(yè)所在部門(mén):市場(chǎng)銷(xiāo)售職位名稱:市場(chǎng)促銷(xiāo)
  • 工作描述:1、負(fù)責(zé)賣(mài)場(chǎng)促銷(xiāo)人員的組織和安排; 2、負(fù)責(zé)賣(mài)場(chǎng)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的布置
  • 離職原因:個(gè)人原因
語(yǔ)言能力
  • 外語(yǔ)語(yǔ)種:英語(yǔ)掌握程度:一般