大同人才網(wǎng)提示：本簡(jiǎn)歷更新時(shí)間：2013-11-03
吳女士
  • 性　　別：女
  • 民　　族：漢
  • 年　　齡：32 歲
  • 籍　　貫：山西大同
  • 婚姻狀況：已婚
  • 身　　高：165 CM
  • 體　　重： KG
  • 政治面貌：群眾
  • 學(xué)　　歷：本科
  • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
  • 住　　址：…………
求職意向
期望職位：人力資源經(jīng)理
期望行業(yè)：機(jī)械制造/機(jī)電/重工
希望薪資：3 元/月|想在大同不限工作
185……168
獲取聯(lián)系方式
自我描述
技能特長(zhǎng)：英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)八級(jí)，擅長(zhǎng)翻譯工作和項(xiàng)目管理工作
自我評(píng)價(jià)：踏實(shí)好學(xué)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，追求高效
教育經(jīng)歷
  • 時(shí)間：2013-05-至今學(xué)校：………………專(zhuān)業(yè)：人力資源管理
  • 專(zhuān)業(yè)描述：本人在今年開(kāi)始在人民大學(xué)攻讀企業(yè)管理人力資源方向的在職研究生。
  • 時(shí)間：2000-09-2004-07學(xué)校：………………專(zhuān)業(yè)：英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)
工作經(jīng)歷
  • 時(shí)間：2013-04-至今公司名稱(chēng)：………………公司性質(zhì)：中外合資
  • 所屬行業(yè)：工業(yè)/工廠(chǎng)類(lèi)所在部門(mén)：人力資源部職位名稱(chēng)：人事專(zhuān)員
  • 工作描述：在北京ABB高壓開(kāi)關(guān)設(shè)備有限公司擔(dān)任人事專(zhuān)員，負(fù)責(zé)員工服務(wù)、薪酬福利、績(jī)效管理、員工關(guān)系。在將近半年的時(shí)間具體實(shí)踐了人力資源的最基本的幾個(gè)模塊的工作，深入了解這幾個(gè)模塊的工作核心和細(xì)節(jié)，踏實(shí)掌握了國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)法律以及公司政策。同時(shí)，學(xué)習(xí)體會(huì)到成熟公司在人才培訓(xùn)發(fā)展、招聘/人員激勵(lì)等方面的細(xì)致工作和客戶(hù)至上的意識(shí)和人力資源對(duì)公司業(yè)務(wù)的高敏感度和有力支持，以及HR團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)度在塑造HR在業(yè)務(wù)部門(mén)的影響力的重大作用。
  • 離職原因：家庭和事業(yè)發(fā)展
  • 時(shí)間：2012-09-2013-03公司名稱(chēng)：………………公司性質(zhì)：中外合資
  • 所屬行業(yè)：機(jī)械制造/機(jī)電/重工所在部門(mén)：人力資源部職位名稱(chēng)：人事主管
  • 工作描述：參與江蘇ABB這家新公司的籌備、成立過(guò)程中人力資源業(yè)務(wù)伙伴的全部工作，包括人員招聘、薪酬福利、員工關(guān)系和服務(wù)、員工溝通、員工培訓(xùn)與人才發(fā)展、績(jī)效評(píng)估等工作，更好地支持業(yè)務(wù)的發(fā)展。具體實(shí)踐了人力資源管理工作的方方面面，使自己在與業(yè)務(wù)溝通、組織能力提升方面、業(yè)務(wù)敏感度以及其他人力資源的工作技能得到了很大的鍛煉和提高。
  • 離職原因：家庭原因
  • 時(shí)間：2007-01-2012-08公司名稱(chēng)：………………公司性質(zhì)：中外合資
  • 所屬行業(yè)：機(jī)械制造/機(jī)電/重工所在部門(mén)：技術(shù)部/銷(xiāo)售部/財(cái)務(wù)部/人力資源部職位名稱(chēng)：國(guó)產(chǎn)化工程師/商務(wù)管理/人事專(zhuān)員
  • 工作描述：2007.2-2009.6， 在公司技術(shù)工程部擔(dān)任國(guó)產(chǎn)化工程師助理職位，支持技術(shù)部國(guó)產(chǎn)化工作、與外籍人員的技術(shù)溝通、商務(wù)交流。 2009.10-2010.11， 在銷(xiāo)售部擔(dān)任市場(chǎng)商務(wù)專(zhuān)員，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品介紹、公司宣傳，同時(shí)負(fù)責(zé)海外出口項(xiàng)目的管理、合同評(píng)審、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估以及商務(wù)合同的談判。 2010.11-2011.7，在財(cái)務(wù)部工作擔(dān)任商務(wù)管理，從事合同評(píng)審、應(yīng)收賬款管理、客戶(hù)信用管理以及協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行現(xiàn)金流管理、財(cái)務(wù)流程的更新和成本管理工作。 2011.8-2012.2， 轉(zhuǎn)職到人力資源部，并在ABB公司總部人力資源職能工作半年，詳細(xì)學(xué)習(xí)了人力資源6大模塊的具體工作內(nèi)容和戰(zhàn)略方針，并且參加了總部員工服務(wù)、員工關(guān)系/績(jī)效管理/人才招聘/人才培訓(xùn)發(fā)展/薪酬福利/勝任力管理等方面的項(xiàng)目。 2012.3-2012.8，在大同ABB人力資源部擔(dān)任人事專(zhuān)員，負(fù)責(zé)人才培訓(xùn)與管理、員工關(guān)系、企業(yè)文化建設(shè)等工作，具體實(shí)踐本地公司人力資源各個(gè)模塊的工作。 在大同ABB工作的6年的時(shí)間，讓我對(duì)外資企業(yè)的各業(yè)務(wù)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)流程以及工作內(nèi)容有了全面的了解。同時(shí)逐步了解到人力資源在推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)工作中的重要作用，并開(kāi)始對(duì)人力資源管理進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。
  • 離職原因：工作調(diào)動(dòng)
  • 時(shí)間：2005-09-2007-01公司名稱(chēng)：………………公司性質(zhì)：中外合資
  • 所屬行業(yè)：機(jī)械制造/機(jī)電/重工所在部門(mén)：項(xiàng)目部職位名稱(chēng)：翻譯
  • 工作描述：在大同電力機(jī)車(chē)公司擔(dān)任項(xiàng)目部技術(shù)/商務(wù)翻譯，參與ALSTOM技術(shù)轉(zhuǎn)讓項(xiàng)目，曾多次帶領(lǐng)技術(shù)人員赴ALSTOM法國(guó)/比利時(shí)公司進(jìn)行技術(shù)和質(zhì)量管理方面的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。在此階段的工作中，曾進(jìn)行技術(shù)資料翻譯/生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)翻譯/商務(wù)會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)翻譯以及技術(shù)交流翻譯。逐步了解制造型企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，提高了技術(shù)和商務(wù)翻譯的技能，同時(shí)了解技術(shù)談判和商務(wù)合同談判的的過(guò)程，逐步建立了從事公司業(yè)務(wù)部門(mén)商務(wù)工作的自信和熱情。
  • 離職原因：事業(yè)發(fā)展
  • 時(shí)間：2004-07-2005-08公司名稱(chēng)：………………公司性質(zhì)：外商獨(dú)資
  • 所屬行業(yè)：機(jī)械制造/機(jī)電/重工所在部門(mén)：產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部職位名稱(chēng)：翻譯
  • 工作描述：大學(xué)畢業(yè)后，加入晉柴公司擔(dān)任翻譯。晉柴公司是一家軍工企業(yè)，在加入公司后的前半年我在車(chē)間實(shí)習(xí)，詳細(xì)了解車(chē)間生產(chǎn)工序和零部件組裝、試驗(yàn)等工序。然后逐步開(kāi)始翻譯公司與德國(guó)合作產(chǎn)品技術(shù)資料/產(chǎn)品維修手冊(cè)達(dá)數(shù)十萬(wàn)字，并協(xié)助商務(wù)合同的翻譯。在此公司使我對(duì)機(jī)電行業(yè)的企業(yè)有了深入全面的了解，為今后做技術(shù)商務(wù)翻譯以及后來(lái)在機(jī)電行業(yè)的職業(yè)發(fā)展奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
  • 離職原因：職業(yè)發(fā)展
培訓(xùn)經(jīng)歷
  • 時(shí)間：2012-06-2012-06培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：………………培訓(xùn)地點(diǎn)：北京
  • 培訓(xùn)課程：人力資源業(yè)務(wù)伙伴培訓(xùn)獲得證書(shū)：
  • 專(zhuān)業(yè)描述：通過(guò)本次培訓(xùn)，詳細(xì)學(xué)習(xí)了人力資源的六大模塊的基礎(chǔ)知識(shí)以及人力資源業(yè)務(wù)伙伴在企業(yè)中的角色。
  • 時(shí)間：2011-03-2011-03培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：………………培訓(xùn)地點(diǎn)：北京
  • 培訓(xùn)課程：項(xiàng)目管理計(jì)劃、分析與控制獲得證書(shū)：
  • 專(zhuān)業(yè)描述：通過(guò)本項(xiàng)目管理培訓(xùn)，學(xué)習(xí)到了項(xiàng)目管理的基本概念、工具、項(xiàng)目管理技巧、項(xiàng)目成本管理的意識(shí)。
  • 時(shí)間：2010-05-2010-05培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：………………培訓(xùn)地點(diǎn)：北京
  • 培訓(xùn)課程：合同評(píng)審，項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理獲得證書(shū)：
  • 專(zhuān)業(yè)描述：通過(guò)合同評(píng)審和項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理的培訓(xùn)，進(jìn)一步了解合同條款的依據(jù)，并提高項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理的意識(shí)，不斷提高商務(wù)工作技能。
  • 時(shí)間：2009-12-2011-05培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：………………培訓(xùn)地點(diǎn)：大同市
  • 培訓(xùn)課程：中級(jí)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理獲得證書(shū)：
  • 專(zhuān)業(yè)描述：利用周六日的時(shí)間學(xué)習(xí)中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的相關(guān)課程，不斷提高自己的財(cái)務(wù)知識(shí)水平
  • 時(shí)間：2008-10-2009-01培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：………………培訓(xùn)地點(diǎn)：大同市
  • 培訓(xùn)課程：基礎(chǔ)會(huì)計(jì)/會(huì)計(jì)道德法規(guī)/會(huì)計(jì)電算化/珠算獲得證書(shū)：
  • 專(zhuān)業(yè)描述：利用周六日的時(shí)間參加了基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的入門(mén)培訓(xùn)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了基礎(chǔ)會(huì)計(jì)知識(shí)，為自己建立起了會(huì)計(jì)的基本知識(shí)體系，并順利通過(guò)考試，拿到了會(huì)計(jì)上崗證書(shū)。
  • 時(shí)間：2006-06-2006-08培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：………………培訓(xùn)地點(diǎn)：
  • 培訓(xùn)課程：電力機(jī)車(chē)通用柜體的研發(fā)制造技術(shù)獲得證書(shū)：
  • 專(zhuān)業(yè)描述：通過(guò)培訓(xùn)，詳細(xì)學(xué)習(xí)了法國(guó)ALSTOM通用柜體的研發(fā)、工藝與生產(chǎn)的流程。
  • 時(shí)間：2006-03-2006-05培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：………………培訓(xùn)地點(diǎn)：Alstom比利時(shí)公司
  • 培訓(xùn)課程：質(zhì)量管理體系與質(zhì)量控制流程培訓(xùn)獲得證書(shū)：
  • 專(zhuān)業(yè)描述：通過(guò)培訓(xùn)，詳細(xì)學(xué)習(xí)了國(guó)際質(zhì)量管理體系的知識(shí)和理念以及在歐洲企業(yè)的具體執(zhí)行情況，以及電力機(jī)車(chē)輔變流柜的技術(shù)生產(chǎn)培訓(xùn)。
語(yǔ)言能力
  • 外語(yǔ)語(yǔ)種：英語(yǔ)掌握程度：精通
附件簡(jiǎn)歷